Аутсорсинг-рекрутер

Внедряем профессионального рекрутера в вашу команду для закрытия большого числа сложных вакансий быстро и качественно
Аутсорсинг-рекрутер
Внедряем профессионального рекрутера в вашу команду для закрытия большого числа сложных вакансий быстро и качественно
Как мы

работаем

Минимальный опыт работы в рекрутменте
Формирование запроса кто нужен:
01
02
03
04
Собеседование с выбранными рекрутерами
Оплата и старт проекта
Подбор подходящих аутсорсинг-рекрутеров по вашему профилю
Экспертизы, с которыми предстоит работать
Количество вакансий в работе
Когда

необходимо

Сотрудник ушел в декретный отпуск, но планирует вернуться
Нет своей обученной команды рекрутеров
Нет нужной экспертизы у команды HR
Нужно оптимизировать бюджет на подбор
Необходим стабильный большой поток резюме
Нужно собрать команду на новый проект в сжатые сроки
Хотите освободить время внутренней команды рекрутеров и перераспределить ее ресурсы на более важные задачи

Преимущества
аутсорсинг-рекрутеров Atsearch Group

Использует все крутые источники поиска от Linkedin до StackOverflow
Обученный рекрутер с быстрой интеграцией в процесс сэкономит ваше время на поиск и адаптацию. При этом вы освобождаете себе время на более важные задачи
Знает ИТ-рынок: Backend, Frontend, Mobile, QA, Big Data,Devops, SAP и другие
В любой момент можно остановить проект или усилить команду новым имплантом
Все рабочее время посвящает только вашим проектам, а также погружаются в вашу корпоративную среду
При необходимости вы можете поменять аутсорсинг-рекрутера один раз за проект
Маэстро поиска
Опытный рекрутер
Сильная экспертиза
Гибкая система проекта
100% вовлеченность
Замена
Знает, как находить кандидатов на различных источниках
Умеет выстраивать стратегию поиску
Знает, как заинтересовать кандидата одним письмом
Проводит обзвон кандидатов по вашей базе
Назначает интервью рекрутерам
Опытный рекрутер

аутсорсинг-рекрутера

Виды
Знает рынок
Владеет всеми инструментами поиска
Организует поток кандидатов и их отработку
Ведет полный цикл подбора
Разгружает текущую команду
аутсорсинг-рекрутер
Выстраивает партнерские отношения с бизнесом
Обеспечивает условия для закрытия вакансий
Организует эффективный процесс подбора
Выводит на результат рекрутмент команду
аутсорсинг-ТимЛид
Команда до 5 человек в любом составе
Выстроенные процессы найма и коммуникация внутри команды
Каждый рекрутер имеет свою базу кандидатов и может вести до 15 позиций в работе
аутсорсинг команда
Контакты
mchurkina@atsearch.ru
Мария Чуркина
+7 965 165-95-83